第二十一节 人情练达即文章 (第4/5页)

个问题很中肯也很精准，对下一步工作颇有指导意义，不过……”

    见陆为民脸上似乎别有味道，张建春就知道这位年轻的吓入的上司还有后续言语，便静静的等着。

    经过这一段时间的接触，张建春对陆为民越来越刮目相看，真可谓不接触不知道，一接触吓一跳。

    陆为民的观点思路完全不同于他之前接触过的上司和同事，像赵永来虽然文字功底精湛，分析问题透彻，但是在视野思路和看问题的深度广度上却根本无法和陆为民相提并论。

    张建春一直试图跟上这位思维如夭马行空般的新上司，但是他觉得真的太吃力了，可他又不得不承认陆为民的很多观点具有很强的前瞻性和实用性，甚至在不知不觉间自己也在受着对方的影响，这篇文章也是一个例证。”陆科，有什么问题么？”

    看着副手满脸期待和不解，陆为民叹了一口气，”张科，这要看怎么说，单从这篇文章的立意和分析问题深度以及解决问题的想法来看，当然没有什么问题，就算是有些建议在具体工作中会不会有偏差，那也不是文章的问题，而是实际cao作者在具体工作中的灵活掌握运用问题，我所考虑的是另一个问题，嗯，这篇文章较多的是从后期工作来提出了构想，我担心政研室那边会有一些看法啊。”

    张建春张大嘴巴，似乎想说什么，但是想了一阵之后，却忍不住叹了一口气。

    他得承认陆为民的考虑并非没有道理，地委办和政研室在选择命题和方向时是有一些明确约定的，那就是地委办这边主要针对正在推进的具体工作，而政研室的则更多的针对前瞻性的政策和构想，这篇文章虽然是从现有工作延伸