1635汉风再起_第六十章 大明人才搜罗计划 首页

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   第六十章 大明人才搜罗计划 (第3/5页)

京师的远近编为班次,每三年一班,"更番赴京,输作三月"。

    工匠做工属于义务劳动,没有任何报酬,只在上工期间领取一定的月粮和直米。轮班匠每班虽只服役三个月,然路途遥远者,往返于途中便花费三、四个月的时间,且盘费一应自己承担,不仅旅途奔波耗费家资,更耽误家中正常的生计。工匠因此疲于奔命,苦不堪言,到了明朝中期经常出现逃班、逃亡的现象。而工匠的世袭罔替亦未考虑匠户的实际执业情况。

    纵观明代的工匠,其社会地位之低、生活之艰苦,与明代所实行的匠籍制度有着重要关联。

    “除了一般的工匠,我这里还有一个名单,不知舅父到时可以将这些人弄来不?”说着,齐天走到一张宽大的原木桌子前,抽出一张纸来。

    纸上是他凭借残存不多的历史资料,写下的一份有关明末比较出名的科技人才。

    曹雄接过那张纸,瞄了一眼,便放了下去。

    “你直接说吧……”曹雄面上一红,小兔崽子,难道忘了老子不识字!

    “宋应星,这个应该是个官员,但官职不大。……这个,你能弄来不?”

    曹雄吸了一口气,绑架朝廷官员,这个似乎有点困难。

    “他在哪当官?”如果离的海边不远,也许有机会。

    “不知道!……不过,他还有一个兄长,叫宋应升。”齐天摇摇头。他只知道,宋应星好像一直都是微末小官,写了一本书《天工开物》,是世界上第一部关于农业和手工业生产的综合性著作,被称
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